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创新发展 比态度更重要的是行动

来源:   点击:   发布时间:2017-10-15 08:43:44

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认识更重要的是决心,比方法更关键的是担当。提到深化改革,这两句话为不少干部所推崇。为什么改革的决心和担当,比改革的认识和方法更重要?
  文章指出,激发决心和担当,即便没有可行条件、稳?#35013;?#27861;,?#37096;?#20197;争取到最好的可能。说到底,就一个能否担当的问题。?#19994;?#24403;者,就会不顾一切困难险阻,勇于创新创造;善担当者,就会在工作上想办法、使狠劲、出实招,事半功倍地推进工作。担当是领导干部必须具备的精神力量,但是,担当不是一句?#20197;?#22068;上的口号,而是必须落到实处的行动。?#26434;?#20826;?#22791;?#37096;来?#25285;?#27604;态度更重要的是行动。
  常言道,说一千道一万,不如捞起袖子干一干。习近平总书记经常?#25285;?#31354;谈误国,实干兴邦。社会主义是干出来,只有靠着实干,才能实现伟大民族复兴梦;只?#20449;?#21147;干,全面小康社会才能如期实现;只有坚定毅力干,才能克服发展中的一切困难,实现全面发展。
  当前,各项工作进入攻坚拔寨阶段,摆在面前的是硬骨头和险滩,虽然前期成绩显著,但是更要看到党和人民群众的更高期待,不能躺在功劳簿上睡大觉,更不能因为眼前的困难就止步不前,不去思考,不去探索,不去实践。温水煮青蛙的故事大家都知道,在实际工作中,学会总结经验教?#25285;员?#20808;进典型,才能从温水中跳出来,不忘初心、继续前进。
  有人?#25285;?#24178;一件事情,态度很重要。于是乎,一些干部总是?#19981;?#22312;领?#27982;?#21069;表态,谈自己的思想认识和下步打算;一些干部工作成绩不明显,总是拿“尽力了”来做?#24067;?#29260;;还有一些干部把推进工作不力,归咎于“能力就这样”。以上这些种种现象,表面上看,?#36335;?#37117;是尽职尽责的,但实际上,是具有鲜明敷衍色彩的责?#20301;?#36991;。没有付诸实际的行动,以及做出实实在在的成效,再完美无缺的表态都难掩毫无担当的责任心。
  态度,只能从表面上表达思想认识,而检验思想认识的,始终是躬耕践行的行动。?#36136;?#20013;,我们有的干部擅长轰轰烈烈开局,但是在实施过程中,要么搞变通、软执行,要么偃旗息鼓、有头无尾。执行力上的打折扣,直接导致工作成效被打折扣。强而有力地执行,往往不需要花里胡哨的装饰,只要按照既定的方案,一步一个脚印地推进,才能善始善终。
  决定事情成败的关键不是态度,而是行动,与中央?#21592;恚?#22686;?#38752;?#40784;意识,具体而言就是坚定不移地贯彻好执行好落实好?#25345;?#22830;的战略决策部署。?#27604;唬?#36825;个过程中不能蛮干、虚干,要巧干、实干,结?#31995;?#26041;和部门实际,创新性创造性地推进,如此才能开创发展新?#32622;妗?br />

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